一個(gè)人若是沒(méi)有熱情，他將一事無(wú)成，而熱情的基點(diǎn)正是責任心?！袪査固?/span>

北京地鐵19號線(xiàn)04總監辦的每一位監理人員對待工作都有著(zhù)強烈濃重地責任感，每個(gè)人都明白要想做好每一項工作責任心很重要，強烈的責任心會(huì )讓我們始終兢兢業(yè)業(yè)的對待每一項工作，盡心竭力，唯怕有半點(diǎn)差錯和閃失，給自己的工作和企業(yè)帶來(lái)不利或損失。正是大家有一顆責任心，胸懷責任感，增強了自我本領(lǐng)不夠的壓力，這壓力演變?yōu)閯?dòng)力，讓我們不斷加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)。自2016年6月30日開(kāi)工以來(lái)，北京市軌道交通建設管理有限公司第三項目管理中心對04總監辦組織每季度的履約檢查中，均獲得A級評價(jià)，實(shí)際上就是全體監理人員懷著(zhù)工程建設安全質(zhì)量責任，懷著(zhù)對職業(yè)的真誠，團結一心，共同努力出色地完成工作，取得的效果。

責任往往不應該是組織和領(lǐng)導的強求，而應當是自覺(jué)。對于我們從事工程項目監理的人員來(lái)說(shuō)，每個(gè)人工作做的好與壞，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于是否具有責任感，是否認真履行了自己的責任。當我們意識到自己的責任并承擔時(shí)，責任就可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能，能力。責任可以改變我們對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定我們的工作成績(jì)。我們在工作中，就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作。

我認為，作為北京地鐵的監理人員，必須要有四氣：

一是要有正氣。身為項目監理人員，擔負著(zhù)協(xié)調各方、服務(wù)施工項目的重要職責，要發(fā)揮好作用，必須保持廉潔正氣，本著(zhù)科學(xué)的理念服務(wù)好北京地鐵19號線(xiàn)土建工程。要沉下心，埋頭做事，低調做人高調做事。要堅持實(shí)事求是原則，問(wèn)題面前敢于講真話(huà)，敢于擔責任不諉過(guò)。工作中要有獨立思考的精神，凡事要有自己的主見(jiàn)和判斷，做到服從不盲從。

二是要有才氣。時(shí)代在變遷，新情況、新問(wèn)題、新技術(shù)不斷涌現。面對不斷變化的新形勢，作為一名新時(shí)代的監理人員，只有具備多方面的專(zhuān)業(yè)知識，才能跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。要勤于學(xué)習，把強化學(xué)習作為成長(cháng)、成熟、成功的階梯。不學(xué)無(wú)以廣才，無(wú)才難以立業(yè)。要不斷從學(xué)習中增長(cháng)知識，少一些應酬，多讀一些書(shū)；少一些飯局，多一些學(xué)習；少一些閑聊，多一些思考。要通過(guò)多方面的學(xué)習，不斷拓寬自己的知識面，提高本領(lǐng)，增長(cháng)才干，做好服務(wù)，跟上時(shí)代。

三是要有銳氣。創(chuàng )新是工作進(jìn)步和發(fā)展的源泉。工作中要保持旺盛的斗志，保持開(kāi)拓創(chuàng )新的進(jìn)取精神，在自己的崗位上要勇于奮進(jìn)，永不懈怠。要有努力拼搏的精神，對于職責范圍內的工作敢抓敢管，定準目標、定實(shí)措施，要招招有著(zhù)落，件件有成效。要緊扣公司的基本思路，拾遺補缺，出注意、想辦法，對公司管理的思路、想法等進(jìn)行拓展延伸和細化，使工作開(kāi)展得更加富有新意。

四是要有大氣。就是寬宏大量，心胸開(kāi)闊，能容人容物，不斤斤計較。古人說(shuō)：“君子忍人所不能忍，容人所不能容，處人所不能處?！弊鳛槲覀儽本┑罔F的監理人員，就更要有豁達大度的氣量、寬容待人的心胸。我們就是要展現新時(shí)代新的監理風(fēng)貌，從而樹(shù)立我們鐵科新形象。